Visional Engineering Blog

2024/12/19

参加者が語る「難しさ」の先にある「モノづくりの面白さ」Engineer & Designer Internship 2024 実施レポート

2023年にプロダクト職として新卒入社したエンジニアの佐藤光です。今年も新卒採用活動の一環として「Visional Engineer & Designer Internship 2024」（以下、インターン）を開催し、私は運営メンバーとして、人事や同期のデ

佐藤光

2024/12/09

【2024年新卒プロダクト職が振り返る】エンジニア×デザイナーで共に学ぶ新卒研修

Visionalグループ株式会社ビズリーチに2024年4月に新卒入社したエンジニアの田中です。プロダクト職（エンジニア/デザイナー）の新卒社員は、2024年度においては以下のスケジュールで新卒研修に参

田中遼

2024/11/19

検索エンジニアが集う！「検索技術勉強会」レポート - Qdrant、Elasticsearch、Vespa 活用事例

はじめに検索基盤グループで機械学習エンジニアをしている渡會です。 2024年10月10日に検索技術勉強会が主催する「Search Engineering Tech Talk 2024 Summer」が開催され、株式会社ビズリーチは会場スポンサーをさせ

渡會　恭平

2024/11/12

SRE NEXT 2024 登壇レポート

信頼性に関するプラクティスに深い関心を持つエンジニアのためのカンファレンス「SRE NEXT 2024」が、2024年8月3日・4日に開催されました。 VisionalグループはPLATINUMスポンサーとして協

森嶋麻友

BizReach
SRE

2024/10/24

エンジニアと業務スペシャリストとの共創 -給与計算システムでの事例-

はじめまして。HRMOS労務給与プロダクト部でエンジニアをしているgenと申します。 2022年4月に株式会社ビズリーチに中途入社して以降「HRMOS労務給与」の開発を行ってます。給与計算システムの開発

髙野輝

2024/09/26

検索ランキングの比較のためにInterleavingの導入と評価をした際の工夫

はじめに検索基盤グループの加藤です。ビズリーチプロダクトでは2年ほど前に検索機能に関する開発や改善を行うチームが組成されました。最初はプラットフォームの検索APIリプレイスから始め、現在はサービス内の

ryo kato

2024/08/15

アジャイル開発の「安定感」を高める、「スプリントゼロ」

「HRMOSタレントマネジメント」目標・評価チームでは日々スクラムを実践し、アジャイル開発を目指しています。私たちのチームは開発の中で、以下の課題に直面しました。 🚨 開発者にとって、他の開発者やプロジェ

小森誠

2024/07/31

ログ基盤をEFKスタックからDatadog Logsに安全に移行する工夫と効果

はじめに採用管理システム「HRMOS採用」は、企業の採用活動の効率化や採用データの可視化･分析により、採用決定数の向上につなげることができるクラウドサービスです。この度、HRMOS採用のSREチームで

志村育郎

2024/07/30

保守性を高める開発プロセス - t_wadaさんの「質とスピード」研修からの学びと実践

はじめに即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」の採用企業様向け管理画面の開発を行っている岡﨑と申します。早速ですが、みなさんは、プロダクト開発において以下のような経験がありますか？前提プロダ

岡﨑拓哉

BizReach

2024/07/11

第38回人工知能学会全国大会 (JSAI2024) でマーケティングAIに関する研究発表を行いました！

こんにちは！即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」でデータサイエンティストをしている林勝悟といいます。 2024年5月に第38回人工知能学会全国大会(以下、JSAI2024)が静岡県浜松市で開

林勝悟

AI
BizReach

2024/06/25

メンバー全員が開発リードになれる、「エピック主管」という仕組み

はじめに HRMOSプロダクト本部で人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」のプロダクト開発をしている輿水です。私たちのチームには、プロダクト開発を進める上で次のような課題がありました。プロダ

輿水猛

HRMOS
Scrum

2024/06/12

サマーインターンの魅力を徹底解説！「仲間と挑む”リアル”なモノづくり Engineer ＆ Designer Internship2024」

Visionalでは、2026年3月までに大学、大学院を卒業見込みの方（2026年4月入社想定）向けにこの夏開催するエンジニアとデザイナー合同のサマーインターンシップ（以下、インターン）の参加者を募集

渡邉大基